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行动三：显著提升毛利率毛利率提升关系公司长期竞争力，相关同事需要有基于体系化效率的成本意识。目标三：完成第二代平台NP2的启动工作2019年对NP2至关重要，我们的执行质量直接关系到“决赛阶段”的竞争力。行动一：形成在第二代平台及其首款产品的定义和研发计划。

至于花旗亚洲从东方花旗撤出后，是否会像野村东方国际证券有限公司和摩根大通证券（中国）有限公司那样，申请成立新的控股乃至全资外资证券公司，花旗集团方面目前暂未给出进一步说明。责任编辑：常福强进一步改善生态环境质量：行政手段会逐渐弱化，经济手段会更加增强

关键词“稳”2017年“两会”，在谈及资本市场改革时，刘士余表示，资本市场改革要迈“稳”步，而不是迈“大”步。A股在2015年经历剧烈波动之后，市场最期盼的就是“稳”。回首2016年，这一点证监会做到了。刘士余表示，2016年保持了政策的连续性、尊重市场规律；沪深两市波动幅度收窄，投资者信心在增强；坚持问题导向，用制度改革解决股市异常波动，拿捏好改革的顺序。

气象是非對称的“非线性系统”，微小误差的初始值，也能造成结果的巨大差距，所有非线性系统都具有非對称放大的系统特性，而“线性系统”，输入差一点，输出也差一点，是对称的，不会非對称放大。场外期权业务，具有非线性系统的非对称特性，而经纪业务、理财业务，却没有这个特性。

对于6月中旬以来人民币加速贬值，有不少机构认为这是“补跌”，或者说“对前期汇率超升的纠偏”。莫尼塔认为，近期人民币汇率快速贬值，主要是对前期美元反弹的“补跌”。“我们发现，中美10年期国债收益率的利差变动一般领先于远期汇率变动2-4个月左右见顶/底，2018年以来中美利差持续扩大是本轮人民币快贬的直接基本面原因，应当说本次回调是对前期汇率超升的纠偏。”国信证券策略团队表示。

销量爆减下的魅族开启裁员。2018年，魅族启动了大规模年中裁员，在魅族签约员工中裁员1500人，第三方魅族服务人员600余人则全部裁完，总人数超过了2000多人。2019年7月，魅族科技CMO（首席营销官）、高级副总裁李楠宣布离开魅族。至此，魅族科技联合创始人白永祥、CMO兼公司高级副总裁李楠、研发副总裁杨颜全部退出了魅族的管理层，曾经魅族“三剑客”尽数出局。