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李沛最初也是看中了收入的可观性，因此进入了这个行业。但被问到是否会把地推作为长久的职业规划时，李沛也给出了否定的答案。身边的同事来来往往， 刚开始15个人，然后剩下5个，后来又增加到20几个人、30几个人，现在又剩十几个人。李沛觉得，流失的原因，是觉得赚不到钱，或者赚不到自己理想状态的钱。
黑龙江夙生律师事务所主任律师迟夙生：目前其实对未成年人犯罪，应该结合刑法及时尽快制定出有效的收容教养体系与刑法进行有效衔接。收容教养制度现在的依据应当就是刑法的规定，但在目前的司法实践中很少实际适用，此案件的发生或许会引起政府的重视而抓紧时间建设收容所，而且非常希望此案件会督促国家考虑进一步明确收容教养的条件、程度、场所建设、人员配置等具体问题。
张玲说实际上美国日本都经历过药品审批积压的问题。如美国在1980年，美国国会总会计办公室发布针对药品审批的一个报告，题目是“FDA是药品审批——一个延误重要新药品上市的漫长过程”。其中，FDA严重缺乏人手，1979年被认为是药品审批最迟滞的一年，由于FDA缺乏人手，他们的审批人员只有不到40%的时间来处理新药申请。
这实际就造成原国家药监局每年需批上万种新药、为后续埋下了很大的障碍。史立臣告诉21世纪经济报道记者，之前同等成分的药，改一点点小结构，只要申请的药比其他企业稍微不同，就可以按照新药来生产。正常药品审批中，药品审评资料送到药品审评中心，再经过6个月时间审评，100%合格后才能到注册处，然后再经过20个工作日的行政审评，才到局长处拿生产批号，这个过程一般需要10个月时间。知情人士表示，一般1年时间能拿到生产批号就已经不错了。
同时，领导对下属的绩效表现，又起到了非常至关重要的作用。有一次听北大的陈春花教授分享，她说她自己做了一个研究，发现：一个人的工作绩效表现，只有28%是由自己决定的，剩下72%是由领导决定的。这个数字乍一听有点吓人，但很容易理解。因为领导有分配工作内容的权力，且领导当然十分清楚哪些工作容易出彩，哪些工作全是坑，而又有哪些工作，可以锻炼人的能力。
“你们店铺在美团（饿了么）网络外卖平台上超出经营范围，属于入网商品生产经营者未按许可类别范围经营食品，根据法律规定，你们至少被罚款五万元。对于我本人买到不符合标准的外卖食品，我已经举报了，等着相关部门上门执法并处罚吧！”2019年2月，在嘉定区经营一家餐饮店的徐先生收到这样一条短信。
